前期副总监：

工作职责：

1、负责协助建立企业前期工作标准，完善各项管理流程、制度，并组织实施；

2、负责协助投资拿地阶段的政府沟通、谈判与关系维护，强化前期支持；

3、负责外地相关制度、政策了解，指导与协调下属在项目推进过程中前期手续、市政、拆迁等工作的推进。

岗位要求：

1、30-45周岁，大专及以上学历；

2、8年以上大型房地产企业前期开发相关工作经验；

3、熟悉土地开发与前期报批报建基本流程，具备较强的对外沟通、组织协调能力。

规划设计经理

工作职责：

1、负责开发项目规划、建筑/结构/机电/弱电等专业方案设计至施工图设计的支持工作；

2、配合工程部解决施工现场的规划专业技术问题；对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持。

岗位要求：

1、30-40周岁，工程建筑类专业本科及以上学历；

2、五年以上大型房地产企业或甲级建筑设计院相关工作经验；

3、熟悉各类建筑产品的规划设计管理流程，具备较强的责任心、设计创新、协调沟通及项目设计管理能力；

4、具备缜密的思维能力，有团队合作意识，具有良好的沟通协调能力。

高级规划设计师（建筑、结构、机电、弱电专业）

工作职责：

1、负责开发项目规划、建筑/结构/机电/弱电专业方案设计、施工图设计，以及本专业在项目施工过程中的设计及技术支持；

2、负责审核本专业范围内相关图纸设计文件；

3、配合工程部解决施工现场的建筑专业技术问题；对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持。　岗位要求：

1、26-45周岁，结构、建筑、机电、弱电相关专业本科及以上学历；

2、三年以上大型房地产公司、甲级设计院或建筑施工企业相关工作经验；

3、具备较强的责任心、设计理念、创新与沟通能力。

安装工程师

工作职责：负责项目进度、质量、成本监控，参与项目招投标工作。

任职要求：28-45岁，男，工程类专业大专以上学历，中级以上职称，三年以上施工企业或地产开发公司工作经验，具备较强的沟通、协调能力。

弱电工程师

工作职责：负责工程各设计阶段的图纸审核，设备、材料的招投标审定，协调项目施工的管理工作。

任职要求：25-45岁，男，相关专业大专以上学历，三年以上专业从事供配电/电气配置设计、施工管理工作，熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范，具备较强的沟通、协调能力，有大型项目系统设计工作经验者优先。

土建/安装预决算工程师

工作职责：负责房地产工程项目的预决算管理工作。

任职要求：28-40岁，性别不限，工程造价或工民建专业本科学历，三年以上施工企业或房地产公司工程造价管理经验，具备较强的工程项目成本控制能力。

总账会计

工作职责：负责财务会计制度、核算规范、税务、预算的管理以及经营风险的分析与评估。

任职要求：28-40岁，性别不限，财务类专业大专及以上学历，五年以上房地产企业全面财务管理工作经验，在上市公司任职者优先。

前台接接待

工作职责：负责会议会务的安排及服务，来访接待，报纸分发，邮件的传达及记录等相关工作。

任职要求：20-26岁，女，大专及以上学历，一年以上相关工作经验；形象气质较好，身高165CM以上，普通话标准，熟悉礼仪知识，言行举止得体，做事踏实、认真，有责任心。

应聘须知：

1、如有意向，请您将简历投递至电子邮箱：hongcq@suningestate.cn；

2、简历投递地址：福州市台江区学军路1号群升国际A区三楼苏宁置业。