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十一、报备员
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：不限
3、职称要求：不限
4、年龄要求：25岁至40岁
其他要求：1、有2年以上房地产行业报备工作经验；
2、为人正直，具备良好的综合素质、团队精神和较强的沟通协调能力；执行力强，能独立开展工作；责任心强，能吃苦耐劳。
十二、接待员
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：女
3、职称要求：不限
4、年龄要求：19岁至30岁
其他要求：女，30岁以下，1.60米以上，良好的形象气质和服务意识，有酒店迎宾工作经验者优先。
十三、运营副总经理
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：不限
3、职称要求：不限
4、年龄要求：30岁至50岁
其他要求：1、45岁以下，大专及以上学历；8年以上商业广场或百货经历，其中2年以上同等岗位经验
2、熟悉国家、地区合同法、消费者权益保护法等相关法律法规；
3、具有完整的商业广场、购物中心或大型百货筹备期自主招商和开业后营运管理及企划推广工作的管理经验；
4、具备较丰富的商业资源、较强的谈判和沟通协调能力以及团队管理的能力；
工作概述：1、市调、项目定位、业态规划及品牌落位等工作；
2、负责项目招商推广及营运企划工作；
3、负责项目的开业后营运管理工作；
4、负责完成项目收租、收费、广告位出租等经营指标。
十四、内业员/资料员
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：不限
3、职称要求：不限
4、年龄要求：18岁至40岁
5、参考月薪：2000元至3000元
其他要求：建筑学、工民建等建筑类专业毕业优先
工作概述：负责工程图纸、施工资料、工程管理档案的管理工作
十五、工程物业副总
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：不限
3、职称要求：不限
4、年龄要求：25岁至45岁
其他要求：1、45岁以下，大专及以上学历；8年以上商业楼宇或酒店相关工作经验；2年以上同等岗位经验
2、熟悉国家、地区工程畜物业等相关法律法规
3、熟悉工程部和物业管理部工作职责和工作范围，熟知工程部各工种、各岗位的工作规范?
4、掌握设备维修和定期保养管理程序；
5、具有较强的沟通、组织协调能力和团队协作精神.
工作概述：1、负责商业装修与工程改造的审核与管理工作
2、对能源、修建工程以及变电室等各种设施设备的进行有效管理，降低成本，实现运行效率最大化；
3、保障商场及写字楼水、电、梯、空调正常运行；
4、主持管理各项基础物业管理（保安、保洁、停车场、消防）工作，保证提供优质、安全、舒适的基础物业服务。
十六、招商部经理
职位要求：1、学历要求：大专以上
2、性别要求：不限
3、职称要求：不限
4、年龄要求：25岁至35岁
其他要求：1、35岁以下，统招大专（含）以上；5年以上招商经验，2年以上同等岗位经历
2、掌握周边市场的经营动态，具有全面的商品知识及布局规划能力；
3、具有较强的谈判能力及数据分析能力；
4、熟悉国家、地区商品法、消费者权益保护法等相关法律法规；
5、熟悉办公软件管理软件的使用；
工作概述：1、根据招商整体规划和布局，确定招商时间表及招商工作流程，制订招商方案并实施；
2、组织市场调研和评估，收集市场信息，以调整招商内容和条件，对商场布局进行合理化调整，为公司经营决策提供信息；
3、定期提交年、季、月度的经营业绩分析，以调整招商内容和条件，保证与市场发展的平衡；
4、签定与供应商的合作合同，落实对商场经营面积的测量、利润、租金和其他相关费用的收缴；
5、对商场经营的各品牌制定调整方案，并组织实施；
6、负责商品业务培训，并对部门员工日常工作业绩进行评估。
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