|
水电安装工程师
工作经验：1年以下
最低学历：大专
招聘人数：若干
职位类别：其他
岗位职责：负责工程安装、设备等相关专业技术管理和设计文件控制工作。
任职资格：1、年龄30-45岁，电气、给排水或暖通等相关专业本科及以上学历；2、具有2-3年设备安装管理工作经验，具有丰富专业知识，能熟练使用相关设计软件；3、了解目前机电市场及机电产品的行业动态和市场发展前景，熟悉本专业设计、施工规范和标准；4、具备较强的施工配合协调能力，同时具有团队合作精神，工作敬业，具有良好职业道德；
工程部资料员
工作经验：1-3年
最低学历：大专
招聘人数：若干
职位类别：其他
1、20-35岁，工民建等专业，中专以上学历；
2、有建筑公司、房地产公司同等岗位工作经验者优先；
3、负责工程部档案的全面管理，文书拟定工作，负责资料的整理、分发、归档和保管；
4、做好会前、会中、会后等各项会务服务工作，并于会后做好会议记录录；
5、负责收集、整理、复印，并完善工程系统的完工图纸、改造工程图纸和动力设备的使用说明明，分类归档、做到随时可调；
6、负责有关技术资料、文件的收发和分类归档保管，准确准确无误地填制各种报表和表格。
土建工程师
工作经验：1-3年
最低学历：大专
招聘人数：若干
职位类别：其他
岗位职责：
1、负责编制工程计划，审定土建专业施工组织设计，施工方案及技术交底，并监督实施；
2、负责土建工程项目的招标、评标工作，协助有关部门进行成本控制工作，提供相关技术要求及管理约束内容；
3、负责协调现场各单位之间关系，监控土建的质量、进度、投资与安全工作；
4、负责审定土建专业变更、洽商工作，按工作程序和权限进行审批和报批；
5、负责组织工程验收和竣工验收工作，审定质量验收记录。
6、对施工合同中的承包范围、工期质量、计价方式、工程款支付方法、材料供应方式、优惠条件，甲乙方主要责任、主要条款进行审查，确认是否合理；
7、协调和处理施工中出现的安全、技术、质量问题，取得工程技术部、设计单位的技术支持；
任职资格：
1、大专及以上学历，工民建、土木工程相关专业；
2、3年以上房地产公司和建筑公司土建工程管理经验；
3、施工现场管理经验丰富，能够及时发现并解决问题，有良好的判断力、沟通协调能力及较强的执行能力；
4、能够承受一定的工作压力，对工作认真负责。
| 
